Mobiele begeleider Radar

RADAR is het netwerk geestelijke gezondheid kinderen en jongeren in Oost-Vlaanderen. RADAR verbindt. Het doel is te zorgen voor een geïntegreerd gezondheidsbeleid voor kinderen en jongeren. Daarom bouwt RADAR bruggen tussen diensten en organisaties die mentaal welzijn van kinderen, jongeren en hun omgeving bevorderen (bv. ELP, CLB’s en Overkophuizen, centra voor ambulante revalidatie of geestelijke gezondheidszorg en psychiatrische ziekenhuizen).

Radar biedt o.a. drie vormen van mobiele ondersteuning:

• vroege ondersteuning bij lichte tot matige psychische noden (cluster vroeg)

• snelle ondersteuning in plots verergerde crisissituaties (cluster snel)

• gedeelde ondersteuning in contexten met meervoudige en complexe problemen (cluster gedeeld)

De cluster gedeelde ondersteuning bestaat uit drie regioteams:

• regioteam Gent-Meetjesland                  

• regioteam Waas en Dender

• regioteam Zuid-Oost-Vlaanderen

Als mobiele medewerker zet je samen met je collega’s, de coördinator en de psychiaters van de cluster gedeelde ondersteuning in op begeleiding bij kinderen en jongeren van -9 maanden tot en met 24 jaar.  
Het doel is dat de zorgregie terug in handen komt van het kind of de jongere en ouders of ruimere context. 

Het gaat om kinderen en jongeren  

• met complexe zorgnoden op verschillende levensdomeinen 

• met een uitgesproken ondersteuningsnood bij psychische en psychiatrische problemen 

• voor wie het bestaande zorgaanbod onvoldoende antwoord biedt of het vertrouwen in hulpverlening onder druk staat

Je zet in op breuken in het zorgtraject vermijden of herstellen op drie manieren:

1. individuele trajecten voor kinderen en hun context te voorzien   

2. voorzieningen en hulpverleners ondersteunen die al betrokken zijn in de zorg voor deze cliënten  

3. investeren in bijkomende en effectieve samenwerking, zorg- en trajectcoördinatie met (maatschappelijke) diensten en centra

Als mobiele medewerker maak je deel uit van het multidisciplinaire regioteam Zuid-Oost-Vlaanderen met een vaste regiocoördinator en netwerkpsychiater. Je neemt wekelijks deel aan teamoverleg onder leiding van de regiocoördinator waar uitwisseling en casusbesprekingen centraal staan.

Jouw profiel?   

Je hebt een diploma in de menswetenschappen of gelijkgesteld door ervaring. We trekken de kaart van multidisciplinariteit en werken zowel met verpleegkundigen, sociaal werkers, opvoeders, psychologisch consulenten, klinisch psychologen, orthopedagogen...

• Je hebt relevante werkervaring in de geestelijke gezondheidszorg en hebt kennis van psychopathologie en behandelmodaliteiten rond kinderen en jongeren.

• Ervaring met en of expertise in verslavingszorg, verstandelijke beperking, forensisch werken, cultuursensitieve zorg, teamondersteuning of infant mental health is een meerwaarde.

• Je hebt zin om mobiel te werken. Autonoom werken schrikt je niet af. Ervaring met mobiel werken is een pluspunt.

• Je werkt cliënt- en netwerkgericht: krachtversterkend, meervoudig partijdig, verbindend en ondersteunend. 

• Je werkt plan- en doelmatig vanuit de visie, missie en waarden van RADAR en de cluster gedeelde ondersteuning.

• Je kan je vlot verplaatsen in de regio (en indien nodig in de hele provincie) en je beschikt over een rijbewijs B. Je kan instappen in het deelwagensysteem van Fiola.

• Je hebt een goede kennis van het Nederlands. Kennis van andere talen is een meerwaarde.

• Je bent bij voorkeur verbonden aan een eerste-, tweede- of derdelijnsorganisatie (bv. CAW, MFC, CGG, CAR, ziekenhuis...)

• Je beschikt over een brede blik (een goede ruime kennis van het hulpverleningslandschap) en een gespecialiseerde blik (kennis van psychopathologie, systemische beïnvloeding).  

• Je beschikt over de noodzakelijke empathische vaardigheden, maar daarnaast ook over de nodige directieve vaardigheden in het spreken met kinderen, jongeren, hun gezinnen en de betrokken netwerken.  

• Een boeiende job met veel afwisselende taken, leerkansen en ruime mogelijkheid tot eigen initiatief in een intersectoraal samenwerkingsverband.

• Toegang tot diverse flex- en vergaderplekken verspreid over de verschillende partnerorganisaties in de regio.

• Een gedreven regioteam van collega’s dat enthousiasme aan professionaliteit koppelt.

• Een functie van minimum 80 tot 100% volgens IFIC-loonschaal 14.

• Onmiddellijke indiensttreding via ‘detachering’ vanuit Fiola vzw. 

Solliciteren?

Stuur je kandidatuur in voor 31/01/2025

Bijkomende info?

Neem contact op via info@fiolavzw.be of 09/274.10.10 en informeer naar Ilona Verberckmoes.